Welche Anforderungen werden an diejenigen gestellt, die eine Position in der Verwaltung bekleiden, und was wird von anderen Mitwirkenden verlangt?

Grundvoraussetzungen für eine führende Rolle in Management oder Verwaltung sind überdurchschnittliches Engagement, hohe Kooperationsbereitschaft und eine Einstellung, die dem großen Ganzen gerecht wird. Allerdings wird großes Engagement - in der Alltagspraxis ebenso wie als langfristige Zielsetzung - nicht nur von den Administratoren der SMOs verlangt, sondern von allen Mitwirkenden.

Aus der Spezialisierung der Aktivitäten der diversen Netzwerke resultieren eine Aufteilung der Arbeitsbereiche und unterschiedliche Rollenverteilungen. Die Mitwirkenden eignen sich professionelles Know-how an, entwickeln es weiter oder nehmen es von außen in Anspruch. Auf diese Weise arbeiten die Basis und die professionellen Mitwirkenden gemeinsam an Lösungen. Manchmal wird in den Medien über besonders produktive Projekte und Einrichtungen berichtet, damit sie nachgeahmt oder verbessert werden können und ein nützliches Feedback erhalten.

Während also die Basis für einen beständigen Fluss an Ressourcen sorgt und die SMOs Informationen verarbeiten und zur Verfügung stellen, übernehmen andere Netzwerke, etwa die Medien, vermittelnde Repräsentationsaufgaben.